4月1日上午9:00，校党委书记杨未在东校区润正楼5号楼208会议室，主持召开美术学院就业、学科建设及科研工作调研座谈会。学校党政办、教务处、招生就业处、人文社科处有关负责人陪同调研，美术学院党委班子全体成员、各系负责人、各党支部负责人、研究生导师代表和本科生班主任代表参加调研座谈会。

    本次调研旨在全面了解美术学院在人才培养、师资建设、科研创新及学生就业等方面的现状与问题，凝聚发展共识。

    调研会上，美术学院相关同志围绕调研主题分别从2026届毕业生的就业进展与整体情况、2027届本科生的学情现状、学院师资队伍结构、专业建设成效与未来规划、学院在国家社科基金项目申报方面的准备工作与总体部署作汇报。

    汇报结束后，与会人员围绕汇报内容展开了深入交流与座谈。校相关部门负责人结合学校整体发展规划和各自职能，就如何进一步支持美术学院提升就业质量、加强师资队伍建设和科研攻关、促进跨学院和部门协同等问题，提出了建设性意见与支持措施。

    杨未认真听取了各项汇报，不时就有关问题与大家交流讨论，并总结讲话。她指出，本次调研座谈会在前期做了充分了解和准备，与会人员带着问题谈不足，为美术学院明确下一阶段工作重点与突破口奠定了基础。她强调，美术学院班子要一体推进学查改，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，要聚焦“四个深入学习”筑牢思想根基，深学细悟习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，以及党的二十届四中全会、中央经济工作会议等重要会议精神和“十五五”规划建议、习近平总书记在贵州考察时的重要讲话精神、关于贵州工作的重要指示批示精神，深入学习习近平文化思想和习近平总书记关于教育的重要论述，凝心聚力，当好“领头雁”。一是要“走在前，走出去”，走在大众中。深入了解学生的求职岗位需求，加强与校内各部门的协同联动，大力开展访企拓岗。二是要“上接天线，下接地气”，发时代先声。聚焦新时代思想政治教育总要求和发展新大众文艺的现实意义，主动对接贵州产业，引导学生成长；严管厚爱，加强师德师风教育，同时为教师搭建好发展平台。三是要转变观念，推动学院高质量发展。认真思考艺术创作和育人工作之间的底层逻辑关系，明确“做什么”“谁来做”“怎么做”“做到什么效果”等核心问题，切实将艺术创作和立德树人根本任务紧密结合。

文：李雪非

图：赵盼

一审：赵盼

二审：李雪非

三审：周昌洪